因为这是一个无底洞,金钱建立的关系后续也需要金钱维持。玩家与npc之间是雇佣关系,在武备学堂里大把撒钱招募了军官后,如果支付的军饷不能让军官满足,他的忠诚度就会很快下降。
鹰羽花钱收买一些军官,在招募以后也可以高薪维持这些军官的忠诚度,但陈浩不能这么做。他已经有了自己的计划,武备学堂里真正有本事的军官不是金钱能收买,必须要自身能力得到他们的认同,这一点陈浩有足够的自信。
鹰羽的文化属性只有60点,刚好达到及格线,进入武备学堂后不太可能得到教官的重视。陈浩的文化属性是70,比鹰羽高了10点,属性点越到后面越难提升,10点文化属性点要想获得非常不容易。
其他参与考试的玩家属性点最高不超过65,陈浩70点可以说是一枝独秀,再加上他战略分析和战术执行属性也不低,肯定能得到npc教官的重视。军校里能力强的军官,肯定会更愿意和同样优秀的人来往,所以陈浩比鹰羽更容易接近优秀学员。
陈浩早就有了在开平武备学堂拉拢军官的计划,他有一个撒手锏,那就是杨度的“眼力”特技。“眼力”特技可以看出npc的能力,只要杨度把武备学堂里的军官全部用“眼力”特技看过一遍,陈浩就清楚哪些军官值得下大力气拉拢了。
杨度会在武备学堂开学当天赶到开平,那时陈浩会想办法让他进入武备学堂观察,最后让杨度提供一份名单。有了这份名单,陈浩就可以按图索骥,把最有潜力的军官全部招揽在麾下。
这次陈浩和吴佩孚同时离开营口,杨度在营口主持大局,不能离开太长时间,所以他才会比两人更晚到达开平。杨度离开的这段时间,营口的事务由陈浩信任的几名玩家负责,杨度提供名单会就会赶回去。
开平武备学堂的招生考试结束了,还有几天学堂才会公布入学名单,但大多数玩家都选择了提前离开。考试时文化属性不错的玩家会觉得题目相当容易,而文化属性不高的玩家,哪怕现实会做的题目在游戏里也写不出来,知道自己考得差没机会索性提前离开了。
不少玩家在操场外议论纷纷,讨论这次的军校入学考试,也有人捶胸顿足地后悔没有多加几点文化属性。论坛上有玩家全程文字直播考试情况,文化这个最不受玩家待见的属性,因为这次开平武备学堂招生变得吃香起来,能够增加文化的物品价格节节攀升。
陈浩和吴佩孚在武备学堂门口碰面了,他没有问吴佩孚考得如何,因为他知道吴佩孚一定能进入武备学堂。按照历史剧情吴佩孚进入武备学堂有上司举荐的原因,游戏里因为他已经被陈浩招募,没有了npc举荐,所以陈浩非常重视提升他的文化属性,他许多增加文化属性的物品都与吴佩孚共用,早就让吴佩孚的文化属性超过了60点。
npc竞争不像玩家那么激烈,文化属性达到60点通过考试没有问题,吴佩孚显得很轻松。
(未完待续)
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