感觉苗连还是很好相处的啊......”陈飞喝了一口茶,首先打开了话题,故意装傻,引出问题。
“那是你不了解以前的他!”何红涛哈哈一笑:“你知道他刚来红三连的时候是什么样子的吗?”
“什么样子的?”
“那个时候他刚从军校毕业,意气风发,眼高于顶,看谁都觉得不如他,看什么都觉得不合理,所以刚一来到红三连,他就什么都看不上眼,什么都要指手画脚一番,他觉得红三连里这也不对那也不对。
不过那个时候他才是一个排长,没什么权力,很多班长也不理他,所以空有想法,却没机会,所以一直憋着一口气。
刚到三连时,他当了三排的排长,由于他刚下连的时候训练成绩一般,很多战士不怎么搭理他,几个班长更是不把他当一回事,后来有一次,他不知受到了什么刺激,发誓要改变,狠下功夫,苦练了小半年,训练成绩一下突飞猛进,差不多也达到了你们老七连的优秀水准了。
恰这个时候,老连长调走,他被破格提拔,当上了连长,所以之前憋着的那口气,加上此时优异的成绩,一下就让他膨胀了起来,他当上连长的第一件事,就是废除三连的老规矩,大搞改革
陈飞,我们也认识这么长时间了,伱也应该了解我的,我其实不是老古董,并非不能接受改革,可是改革不能空想,要脚踏实地,很多东西之所以变成现在这个样子,并非是连队主官有意如此,而是各方各面相互博弈、相互妥协的结果。
比如三连的训练成绩,我们也想象老七连那样设一个很高的标准啊,但问题是,三连的兵源质量就那个样子,你强行提高标准,大家都达不到啊。
要是我们也按七连的标准来考核,那三连百分之六十的人成绩都不合格。
要是整个三连百分之六十的战士考核都不合格,你说会出现什么问题?
大家的积极性肯定受挫,很多战士绝对破罐子破摔!
再说了,一个连百分之六十的人训练不合格,上级会怎么看我们?”
“还有,比如二排的五班.....五班的情况你听说了吗?”何红涛问陈飞。
“听说了!”陈飞点头。
“五班那个样子,实话实说,哪个连队主官见了会不生气?哪个连队主官会对他们那个样子满意?
但问题是,五班的情况特殊,在那个地方,处于那样的环境里,大家都会变成那个样子的,可是苗连刚上任时是怎么做的,他要求五班严格按照三连这边的要求来做。那我就想问了,你要求五班那样做?谁去监督?他们做不到怎么办?你怎么处理他们?不处理,那你还改了干什么?”
何红涛打开了话匣子,一五一十,把过往的种种,一股脑儿讲了出来。
最后,他长叹了一声:“我实
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